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发布时间:2019-01-23   作者:左移湘    点击:1321

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大学生“零工资”就业所带来的利弊其实是显而易见的,社会不能一味的支持和推崇大学生“零工资”就业。我认为大学生“零工资”就业所的确带来的一些积极效益,主要就是:一是大学生通过“零工资”就业可以积累实践经验,拥有工作经历,增强自身的操作和实践能力与水平,有利于在“零工资”就业结束后寻找新的工作,实际上是为以后的就业增加就业资本。二是大学生通过“零工资”就业在公司或单位里努力工作,通过自己的工作表现,有可能在“零工资”就业结束后被公司挽留,甚至可能提前结束“零工资”就业的见习时代直接被公司正式录用。

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据介绍,黑龙江省社会科学院的前身是1960年成立的中国科学院黑龙江分院哲学社会科学学部和1964年成立的省哲学社会科学研究所。1979年,经黑龙江省委批准,成立省社会科学院。

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提高非公教师收入方面,将采取两条腿走路:对于公办非在编人员,实施一定的节编奖励政策,明确用于提高他们的收入;对于民办教师,由各级财政参照公办情况给予一定的缺编补助,提高收入,逐步实现与公办幼儿园教师“同工同酬”。杭州市教育局表示,将逐步提高非在编幼儿园教师的待遇,争取通过6年努力,使非在编教师工资待遇达到在编教师的水平。


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